Devenir formateur en CFA n’implique pas le passage d’un concours. En effet, le recrutement s’effectue directement par le Centre de Formation des Apprentis. Cependant, l’absence d’un concours ne signifie pas l’absence de conditions. Donc, vous justifiez impérativement de qualifications et de compétences nécessaires pour occuper un tel poste.
Quelles sont les conditions définies par le Code du travail ?
En premier lieu, une distinction s’effectue par rapport à votre situation. Premièrement, vous justifiez d’une qualification identique par rapport au prérequis d’un poste similaire dans un établissement public. Sinon, vous entrez dans la deuxième catégorie pour les fonctions d’enseignements théoriques, techniques et pratiques. Vous détenez impérativement un diplôme équivalent à celui qu’obtiendront les apprentis dans le centre de formation. Donc, si vous êtes formateur pour l’obtention du brevet professionnel, vous devez en être détenteur. En plus, vous justifiez de plusieurs années d’expérience. Plus précisément d’au moins 24 mois au cours des 10 dernières années. Enfin, si vous envisagez reconversion confessionnelle, les conditions pour être formateur ne sont pas les mêmes en fonction de l’établissement. Il existe des disparités pour être candidat dans un CFA par rapport à un lycée professionnel.
Prendre le temps nécessaire pour la préparation d’une candidature
Le premier impératif repose sur la nécessité d’avoir des connaissances nécessaires pour devenir formateur. Le CFA recherche essentiellement des personnes avec une solide expérience. De plus, dans un domaine particulier pour une meilleure spécialisation. C’est notamment le cas du CFA campus des carrières. L’exigence reste de mise pour proposer le meilleur accompagnement possible. Afin de valider vos compétences, il est préférable de justifier d’une formation préalable. Non pas dans votre domaine d’expertise, mais sur votre approche pédagogique. Imaginons que vous soyez en concurrence avec d’autres formateurs. Le CFA privilégiera automatiquement les personnes avec une formation justifiant de leur pédagogie. C’est un critère d’excellence mettant en valeur vos connaissances et la transmission du savoir.
Comment trouver un poste de formateur en CFA ?
Si vous estimez posséder toutes les qualifications et compétences nécessaires, alors consultez les offres d’emploi. Il faut prendre le temps de consulter les sites spécialisés. Mais la démarche reste longue, tout comme la prise de contact avec les CFA de votre région ou à l’échelle nationale. Autre possibilité, une consultation des chambres consulaires. Bien évidemment, vous essuierez de nombreux refus et la tâche s’avère chronophage. Donc, pourquoi ne pas vous concentrer directement sur l’essentiel. Plus précisément en rejoignant le collectif Tutos’Me Pro. Vous accéderez à des centaines d’offres de mission grâce à un énorme réseau de partenaires. Plus précisément plus de 600 clients qui ont déjà fait confiance au collectif Tutos’Me Pro.
Ainsi, vous avez l’assurance de trouver des missions qui vous correspondent. Mais n’oubliez pas de mettre toutes les chances de votre côté en justifiant d’une solide expérience. Dans un tel contexte, rien de mieux que de suivre des formations spécifiques. Mais une fois de plus, Tutos’Me Pro vous aidera dans ce sens. En vous mettant en relation avec les organismes de formation correspondant à votre spécialisation.
